近日，中交三航局大連花園口項目部開展新員工座談會暨“導(dǎo)師帶徒”簽約儀式，旨在通過“傳、幫、帶”方式，幫助新員工快速融入項目集體，提升自身業(yè)務(wù)能力。
簽約儀式
座談會上，項目黨支部書記致歡迎辭，鼓勵新員工主動向老職工請教學(xué)習(xí)，積極投身工作。項目班子領(lǐng)導(dǎo)成員結(jié)合自身工作經(jīng)歷，向新員工提出三點期望：希望新員工盡快轉(zhuǎn)變身份認知，走出校園舒適圈，建立清晰的長期職業(yè)規(guī)劃；充分利用企業(yè)平臺，勤學(xué)苦練，持續(xù)提升業(yè)務(wù)能力；培養(yǎng)吃苦耐勞的工作精神，勇于擔(dān)當(dāng)，樂于奉獻，在奮斗中展現(xiàn)青春價值。
簽約儀式上，師徒雙方簽訂“導(dǎo)師帶徒”協(xié)議，確定未來培養(yǎng)方向，幫助新員快速提升自身素養(yǎng)。接下來，項目部將持續(xù)做好“導(dǎo)師帶徒”相關(guān)工作，開展形式多樣的技能培訓(xùn)活動，為公司培養(yǎng)一支“能吃苦、擅合作、敢擔(dān)當(dāng)”的優(yōu)秀風(fēng)電人才隊伍。（通訊員 張一凡 記者 王福敬）
