臺(tái)海網(wǎng)1月22日訊 據(jù)東南快報(bào)報(bào)道，“2月8日至2月22日，各部門需結(jié)合本職工作及活動(dòng)各崗位需求，安排部門員工全部上崗……”前天，一份這樣的文件被曝上網(wǎng)，引發(fā)爭議。記者注意到，該文件落款為福建中輝文化旅游發(fā)展有限公司。據(jù)該公司員工透露，這項(xiàng)文件為強(qiáng)制性加班，沒有法定的三倍工資，還要求已經(jīng)買票回家的員工必須在正月初二到崗。

記者注意到，這份文件落款上的時(shí)間為2016年1月15日，內(nèi)文稱，為全力配合公司某春節(jié)大型活動(dòng)順利推進(jìn)，決定春節(jié)活動(dòng)期間（2月8日至2月22日）各部門需結(jié)合本職工作及活動(dòng)各崗位支援需求，安排部門員工全員上崗。內(nèi)文還強(qiáng)調(diào)：“因工作需要春節(jié)期間所有員工需堅(jiān)守崗位，各部門可于活動(dòng)周期前、后合理安排員工休息”。

“說是春節(jié)之后可以讓我們另外休息，可是大過年的，誰都不愿意留在這里。”一位自稱是該公司內(nèi)部員工的匿名人士向記者反映，“公司人事部宣布文件內(nèi)容時(shí)，沒有提及三倍工資的說法，只說后期可以補(bǔ)休。”因此他判斷，公司并不準(zhǔn)備向員工支付三倍工資。

另一位匿名員工說，公司有不少是外地人，一年到頭就等著春節(jié)回家團(tuán)聚，該公司春節(jié)加班規(guī)定不是出于自愿原則，而是強(qiáng)制性的，“有的人已經(jīng)買好回家的票了，公司要求必須在正月初二到崗，否則就別干了，獎(jiǎng)金也別想要了。”

昨日，記者致電福建中輝文化旅游發(fā)展有限公司，一名人事部負(fù)責(zé)人向記者回應(yīng)是“員工誤解了文件內(nèi)容”，但對(duì)于文件及春節(jié)加班的具體情況，他表示不是自己發(fā)布的，自己并不清楚，隨后向記者提供了一名何姓經(jīng)理的聯(lián)系方式。

這名何姓經(jīng)理被介紹為人事部經(jīng)理，職務(wù)得到她本人證實(shí)。但當(dāng)記者問及文件與春節(jié)加班的相應(yīng)問題時(shí)，她稱，“現(xiàn)在不方便回答這個(gè)問題。先跟領(lǐng)導(dǎo)反饋一下，稍后再聯(lián)系。”昨晚8時(shí)許，她給記者提供了一名李姓負(fù)責(zé)人的聯(lián)系方式，稱是該集團(tuán)的品牌經(jīng)理，將就此事代表公司進(jìn)行回應(yīng)。不過，當(dāng)記者撥通這名李姓負(fù)責(zé)人的電話時(shí)，對(duì)方卻表示并不知情，需要了解后才能答復(fù)。

昨晚9時(shí)許，記者再次撥打這名李姓負(fù)責(zé)人的電話，對(duì)方未予接聽。