臺(tái)海網(wǎng)12月30日訊 復(fù)興航空勞資爭(zhēng)議29日舉行第4次協(xié)商，但此次雙方仍破局無法達(dá)成共識(shí)。興航工會(huì)副理事長(zhǎng)龐閔憶會(huì)后爆料，公司自9月就未幫員工繳勞保但仍持續(xù)扣員工薪水，甚至私自將那筆錢被拿去還債；此外，公司今年對(duì)全體員工提出“進(jìn)修專案”，讓員工留職停薪去進(jìn)修，“想不到參加專案的同仁卻在10月底被以‘離職’理由退保，公司根本沒有要讓他們回來。”
資方在會(huì)中表示，依照“大量解雇勞工保護(hù)法”，延長(zhǎng)員工年資至1月22日已經(jīng)是優(yōu)于“勞基法”，且經(jīng)過精算之后只需1.45億元支付資遣費(fèi)，翻盤先前董事會(huì)愿給2.6億的承諾。
據(jù)臺(tái)灣東森新聞云報(bào)道，關(guān)于員工資遣費(fèi)部分，龐閔億表示，這次資方一開始先打啞謎，說有提供一個(gè)平臺(tái)給同仁去查詢薪資明細(xì)，“這啞謎繞了非常久，其實(shí)他就是沒有提供資遣費(fèi)的明細(xì)”；經(jīng)過多次反映后，資方才同意給一個(gè)窗口，勞工若覺得資遣費(fèi)有問題，以個(gè)案的方式去詢問，“顯然公司認(rèn)為資遣費(fèi)的發(fā)放是沒有問題的。”
龐閔億表示，資方已同意會(huì)盡快設(shè)立一個(gè)資遣費(fèi)計(jì)算的網(wǎng)站平臺(tái)，讓員工能進(jìn)行線上核對(duì)，“我們就等他，會(huì)不會(huì)即時(shí)做這個(gè)平臺(tái)，否則我們就每天去找人資，讓人資不能工作。”
此外，龐閔億還爆料，復(fù)興航空從9月開始，每個(gè)月從員工薪資帳戶中提撥勞退退休金，結(jié)果那筆錢卻都沒有進(jìn)勞退帳戶，“公司說12月有一筆錢付不出來，先挪去用了”；她痛批，公司拿員工的薪水去還債，且9月就沒有入帳的東西12月才講，“是不是7、8月就在打勞工薪水的主意？”
