據(jù)美國有線電視新聞網（CNN）30日報道，美國就業(yè)市場緊張，工人短缺之際，雇主很難填補低薪職位的空缺，致使非法童工數(shù)量激增。
美國布蘭迪斯大學海勒社會政策與管理學院前院長、勞工部工資和工時部門前負責人戴維·威爾（David Weil）表示，當就業(yè)市場緊張時，童工數(shù)量往往會增加。
美國勞工部27日公布的數(shù)據(jù)顯示，2022年10月1日至2023年7月20日，該部門審結了765起涉及童工的案件，非法童工的數(shù)量同比增加44%。涉事雇主被處以超660萬美元的罰款。即便如此，仍有700多起案件懸而未決。
近期受到美媒關注的非法童工案件涉及多州的16家麥當勞門店，在路易斯安那州、肯塔基州和得克薩斯州的多家門店，年僅14歲的兒童操作危險設備，長時間工作至深夜，還有10歲兒童無薪工作至凌晨。這些童工負責準備餐點、收銀和清潔工作。
CNN稱，美國一些大型企業(yè)雇傭童工的問題始于20世紀70年代，一些企業(yè)為更專注于核心的創(chuàng)收工作，將混亂的人力資源工作交給第三方機構。而50年后的今天，這樣的現(xiàn)象仍出現(xiàn)在一些知名企業(yè)中。
（來源：海外網 李萌）
