臺(tái)海網(wǎng)11月27日訊 人才是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一資源。為充分發(fā)揮人才工作站作用,做好人才服務(wù)保障,湖里區(qū)委人才辦推出超“S”計(jì)劃,打造人才驛站工作品牌。
優(yōu)化提升形成標(biāo)準(zhǔn) 傾力傾智做好服務(wù)
超“S”計(jì)劃,是湖里區(qū)委人才辦在總結(jié)推廣省級(jí)人才驛站——創(chuàng)新驛站優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)做法基礎(chǔ)上,深挖轄區(qū)內(nèi)現(xiàn)有的8個(gè)驛站功能定位,進(jìn)一步整合資源、優(yōu)化提升,傾心打造的“智匯湖里”人才驛站工作品牌。
“S”代表Service(服務(wù))、Standardization(標(biāo)準(zhǔn)化),是優(yōu)化提升的內(nèi)容,打造一套人才服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)模式;也代表Special(特別的)、Super(超級(jí)的),是服務(wù)的態(tài)度,將每位人才都當(dāng)做最特別的賓客,傾力傾智做好服務(wù)。
統(tǒng)一“1+6+N”打造模式 釋放人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力
超“S”計(jì)劃具體來(lái)說(shuō),即立足于湖里區(qū)現(xiàn)有8個(gè)人才驛站的功能定位和資源優(yōu)勢(shì),統(tǒng)一運(yùn)用1套統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、6項(xiàng)基本功能、N個(gè)特色服務(wù)品牌的“1+6+N”模式來(lái)打造。“1套統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)”包括統(tǒng)一的VI設(shè)計(jì)、硬件設(shè)施、服務(wù)系統(tǒng)、人員配備、文化渲染、驛站專屬三維碼等;“6項(xiàng)基本功能”立足企業(yè)需求,提供招才引智、業(yè)務(wù)窗口、創(chuàng)業(yè)支持、前沿講堂、互動(dòng)交友、部(局)長(zhǎng)會(huì)客廳等服務(wù);“N個(gè)特色服務(wù)品牌”則是各人才驛站基于自身服務(wù)功能,形成各具特色的可持續(xù)性、有影響力的N個(gè)人才服務(wù)品牌。
想人才之所想,急人才之所急,幫人才之所需。超“S”計(jì)劃將全面解決人才在工作生活、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中的困境和難題,滿足人才的需要,充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力,真正發(fā)揮人才作用,切實(shí)為湖里區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才保障和智力支持。
聚焦人才服務(wù)工作 做精做強(qiáng)人才驛站品牌
近年來(lái),湖里區(qū)聚焦人才發(fā)展全生命周期關(guān)鍵環(huán)節(jié),依托人才驛站等市場(chǎng)化服務(wù)機(jī)構(gòu),充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)園區(qū)力量,匯才引智,8個(gè)人才驛站通過(guò)聯(lián)動(dòng)效應(yīng),合力形成“智匯湖里”人才驛站序列,做精做優(yōu)做強(qiáng)人才驛站品牌。
一是立足需求,打造“智匯湖里”人才驛站矩陣。立足園區(qū)企業(yè)和人才需求,打造集服務(wù)型、聯(lián)誼型、專業(yè)型、創(chuàng)業(yè)型等為一體的綜合型人才驛站,為人才服務(wù)、交流、對(duì)接、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、賦能提供平臺(tái)。同時(shí)8個(gè)人才驛站又形成“智匯湖里”人才驛站矩陣,打通了人才服務(wù)最后一公里;
二是匯才聚智,打造“人才擺渡站”。以“政策+招商+招聘”等形式,搭起人才與企業(yè)的“擺渡站”。為海內(nèi)外人才提供物理空間和咨詢服務(wù),暢通渠道,提高海內(nèi)外人才落地的精準(zhǔn)度和滿意度。同時(shí)注重各個(gè)驛站抱團(tuán)化引才,發(fā)揮高端人才引領(lǐng)作用,形成以才引才、以才聚才的抱團(tuán)效應(yīng);
三是做精品牌,打造“人才會(huì)客廳”。8大人才驛站根據(jù)功能定位和資源優(yōu)勢(shì),開(kāi)展特色活動(dòng),形成了極具影響力的人才品牌。如創(chuàng)新驛站的“企業(yè)創(chuàng)新服務(wù)周”、清華海峽研究院的“清華校友三創(chuàng)大賽”、廈門兩岸集成電路產(chǎn)業(yè)園的“集成電路產(chǎn)業(yè)人才實(shí)訓(xùn)基地”等等,2020年創(chuàng)新驛站還獲評(píng)全省首批人才驛站示范站、省級(jí)示范性青年之家等稱號(hào);
四是深挖功能,打造“人才服務(wù)社”。在人才驛站原有功能的基礎(chǔ)上,找準(zhǔn)定位,深挖功能,突出政策服務(wù),做到政策匹配,落實(shí)政策到家。今年以來(lái),已為人才解決對(duì)接融資、招才引才、稅費(fèi)減免等問(wèn)題20余件,已辦理補(bǔ)貼申領(lǐng)、公寓申請(qǐng)等問(wèn)題200人次,現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題11件、持續(xù)跟蹤問(wèn)題5件。
