海滄區(qū)集成電路產(chǎn)教融合人才培育平臺開展集成電路先進封裝技術培訓。
▲海滄區(qū)青年教師后備干部培養(yǎng)工程系列活動。
▲海滄區(qū)依托復旦中山廈門醫(yī)院開展遠程接診。
臺海網(wǎng)12月3日訊 據(jù)廈門日報報道 硬實力、軟實力，歸根結底要靠人才實力。當前，我市正加速打造最優(yōu)人才體系，營造最好人才生態(tài)。作為廈門的一分子，海滄區(qū)積極探索引才聚才新路子，立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，短時間內(nèi)引進集成電路產(chǎn)業(yè)骨干人才近3000人，擁有生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)人才近2.5萬人，全區(qū)產(chǎn)業(yè)人才隊伍超23萬人，形成了集聚優(yōu)秀人才的強大“向心力”。
一位位人才來到海滄，被視為海滄高質(zhì)量發(fā)展磁場效應的風向標，也為海滄區(qū)做好人才工作提出了更高要求。“如果說，引進人才只是播種，那么培養(yǎng)人才就如同每日精心澆灌一樣重要。”海滄區(qū)深諳，做好人才工作，既要重視“天邊”，也不能忽視“身邊”。
當前，海滄區(qū)通過搭建平臺、嫁接資源、開展活動等方式，致力于打造一條完整的人才培養(yǎng)鏈，為海滄區(qū)人才工作注入源頭活水，讓海滄區(qū)高質(zhì)量發(fā)展動力更足。
專業(yè)培養(yǎng) 為產(chǎn)業(yè)發(fā)展激活人才源泉
“士蘭12吋特色工藝半導體芯片制造生產(chǎn)線建設項目已進入驗收前的最后收尾階段，預計本月底就能通線。”昨日，廈門士蘭集科微電子有限公司營運副經(jīng)理李文深告訴記者，該項目建設難度大、工期緊，之所以能勢如破竹，離不開海滄區(qū)對公司人才的高度重視和培養(yǎng)。
作為從新加坡歸國的博士，李文深來到海滄后，深深被海滄優(yōu)越的人才培養(yǎng)環(huán)境打動，他說，海滄圍繞集成電路產(chǎn)業(yè)出臺了非常全面的人才扶持政策，從加強人才培養(yǎng)等5個方面給出了30條優(yōu)惠措施。如今，項目上超過80%的員工都不同程度享受到了海滄集成電路人才政策。
除了政策福利，在海滄，全市唯一的集成電路產(chǎn)教融合人才培育平臺已成為集成電路產(chǎn)業(yè)人才學習充電的重要載體。先進封裝技術培訓、芯片驗證課程培訓……一期期由業(yè)界大咖帶來的培訓課干貨十足，多樣化的人才培養(yǎng)為產(chǎn)業(yè)人才扎根海滄提供了有力支撐。
功以才成，業(yè)由才廣。透過集成電路的例子我們不難窺見，海滄區(qū)開展培養(yǎng)人才工作與海滄產(chǎn)業(yè)立區(qū)的初心同頻共振，不僅緊扣產(chǎn)業(yè)發(fā)展的脈動，也聚焦每個不同產(chǎn)業(yè)的特征，實現(xiàn)了多層次人才培養(yǎng)模式，暢通了人才成長通道。
又比如，針對重點發(fā)展的生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)，海滄區(qū)連續(xù)三年對生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)職稱評審進行改革，樹立以用為本導向，實現(xiàn)人才技術、職務崗位“雙提升”，促進人才培養(yǎng)工作，獲評全國人才工作優(yōu)秀案例。今年來，評審范圍擴大到全市，吸引了136名人才申報、比增52.8%，已有110人通過評審、比增34.1%。
堅持創(chuàng)新 為人才扎根創(chuàng)造更優(yōu)環(huán)境
積極回應企業(yè)與人才的需求呼聲，是海滄區(qū)推動人才培養(yǎng)、優(yōu)化人才保障工作落地落實的出發(fā)點和著力點。
“以前，我們進行人才申報，需要準備厚厚的一疊材料，還要往辦事窗口跑好幾趟?，F(xiàn)在申報只需要對著屏幕動動手指，就可以完成以往繁瑣的人才申報工作。”近日，廈門特寶生物工程股份有限公司人力資源總監(jiān)石麗玉對海滄區(qū)人才服務信息化平臺連連點贊。這一平臺通過智能數(shù)據(jù)整合，實現(xiàn)了人才政策智能宣傳、精準匹配、在線申報、并聯(lián)審核、及時兌現(xiàn)等多種功能，打造成全覆蓋、多層級、一體化的人才服務應用矩陣。
率先建立區(qū)級企業(yè)人才實訓基地，是海滄區(qū)創(chuàng)新人才服務工作、涵養(yǎng)人才“蓄水池”的又一次有力實踐。當前，海滄區(qū)已有18家來自不同行業(yè)的企業(yè)被授予人才實訓基地稱號。基地以“政企共建、資源共享、成本共擔”模式，充分發(fā)揮園區(qū)、企業(yè)等用人主體作用，以實習實訓促人才引進、人才成長、企業(yè)發(fā)展。
此外，為加強教育、醫(yī)療等社會事業(yè)的人才培養(yǎng)，推動企事業(yè)單位人才順暢流動，海滄區(qū)同樣堅持創(chuàng)新，不遺余力。今年，海滄區(qū)創(chuàng)新引入國家區(qū)域醫(yī)療中心資源，與復旦中山廈門醫(yī)院合作，開展遠程教學13場、遠程會診78人次，覆蓋全區(qū)5個基層衛(wèi)生服務中心，培養(yǎng)基層衛(wèi)生人才近800人次；海滄區(qū)還創(chuàng)新開展青年教師后備干部培養(yǎng)工程，高位嫁接東北師范大學等優(yōu)質(zhì)資源，選拔148名優(yōu)秀青年教師，通過從業(yè)務水平到管理能力的全方位系統(tǒng)培養(yǎng)，推動60人走上校園領導崗位，提升區(qū)域教育人才隊伍水平。
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海滄區(qū)人才工作創(chuàng)新案例
創(chuàng)建區(qū)級實訓基地
促企業(yè)人才發(fā)展
為回應企業(yè)對“加強學生實訓、人才培養(yǎng)支持”的需求，海滄區(qū)率先創(chuàng)建區(qū)級企業(yè)人才實訓基地，面向全區(qū)產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營機構、重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)等，評選共享型、專業(yè)型、大學生實習實訓三種類型基地。旨在通過“政企共建、資源共享、成本共擔”的模式，進一步發(fā)揮園區(qū)、企業(yè)等用人主體作用，以實習實訓加快人才引進，助力人才成長，帶動企業(yè)發(fā)展。目前已評選出18家實訓基地，累計投入培訓經(jīng)費2500多萬元，并與200余所高校、機構開展合作，2000多名技術專家、企業(yè)骨干開發(fā)250余門課程，線上線下培訓4800多場次，培訓人才13萬余人次。這是海滄落實中央“六穩(wěn)六保”工作，扎實推進全市“三個六”引才工作的重要舉措，得到了企業(yè)及人才的廣泛好評，現(xiàn)已推動柔性引才800余人，吸收高校畢業(yè)生就業(yè)1300余人。
海滄區(qū)集成電路
產(chǎn)教融合人才培育平臺
為培養(yǎng)急需型、創(chuàng)新型高科技人才，支撐集成電路產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，海滄區(qū)與廈門大學共建全市唯一的集成電路產(chǎn)教融合人才培育平臺，按照工程化、職業(yè)化、國際化要求，構建“產(chǎn)教合作、多方參與、共同培養(yǎng)、成果轉(zhuǎn)化”的全鏈條人才培養(yǎng)體系。海滄區(qū)目前已投入2000萬元，搭建1000平方米的培養(yǎng)基地，定期舉辦集成電路設計、先進封測技術等培訓，通過“線上+線下”，面向全國培養(yǎng)集成電路人才超30000人次，占全國集成電路產(chǎn)業(yè)人才總量的8%，成為單一時間在線人數(shù)最多的專業(yè)培訓平臺。依托該平臺，海滄積極推動科研成果轉(zhuǎn)化，圍繞深紫外LED研發(fā)，加快推進針對殺滅冠狀病毒項目的產(chǎn)業(yè)化進程，先后開發(fā)關鍵技術居世界前列的新產(chǎn)品數(shù)十項。
（文/記者 林 岑 通訊員 海組宣 熊東帆 圖/海滄區(qū)委組織部 提供）
