創(chuàng)新體制機(jī)制管理辦法 讓市民融入城市管理中
43歲的林晴，土生土長(zhǎng)的廈門人，去年，她通過面試、競(jìng)聘，成為廈門的首位“市民園長(zhǎng)”，負(fù)責(zé)管理南湖公園。
家就住在南湖公園附近的林晴，側(cè)重通過文明勸導(dǎo)等柔性方法來管理公園，她還有兩位助手“特邀管理員”。
市民園長(zhǎng)制是廈門公園管理模式的創(chuàng)新嘗試。2016年2月，廈門市筼筜湖管理中心通過公開招聘方式，組建起廈門市第一支“市民園長(zhǎng)”團(tuán)隊(duì)。在近一年的運(yùn)作中，結(jié)合“共謀、共建、共管、共享、共評(píng)”與“共同締造”的理念，逐步探索建立了具有廈門特色的“市民園長(zhǎng)”管理模式。
創(chuàng)新的舉措還有很多，比如，目前正在開展的物業(yè)化管理試點(diǎn)工作，南湖公園于8月正式開始，首開全省先河。
見縫插綠。近年來，廈門加快推進(jìn)社區(qū)公園建設(shè)，凡與老百姓密切相關(guān)的“房前屋后”，都見了綠。2013—2016年新增公園40多個(gè)，其中社區(qū)公園20多個(gè)，一批社區(qū)公園如不爭(zhēng)公園、金尚公園、美仁園、佛祖山等涌現(xiàn)；因地制宜建設(shè)小綠地、小游園、小街景等，完善社區(qū)公園綠地體系。這些社區(qū)公園及街頭小綠地的建成既美化了街景，也方便市民休閑，改善了人居環(huán)境、提升了生活品位，市民獲得感倍增。
今年3月，國(guó)務(wù)院取消了園林綠化施工企業(yè)的資質(zhì)限制，廈門迅速在6月和8月先后制定了《廈門市園林綠化施工企業(yè)信用評(píng)價(jià)實(shí)施辦法（試行）》和《廈門市園林綠化施工企業(yè)信用評(píng)價(jià)操作細(xì)則》，目前已完成廈門市園林綠化信用評(píng)價(jià)系統(tǒng)建設(shè)，并于8月15日起開放申報(bào)，成為住建部首批試點(diǎn)城市之一。通過信用評(píng)價(jià)的方式，選擇信用優(yōu)良的企業(yè)參與園林綠化工程，保證園林綠化工程質(zhì)量，促進(jìn)園林綠化事業(yè)良性健康發(fā)展。
1997年廈門市獲評(píng)“國(guó)家園林城市”，2002年獲評(píng)“國(guó)際花園城市”與“中國(guó)人居環(huán)境獎(jiǎng)”，2004年獲評(píng)“聯(lián)合國(guó)人居獎(jiǎng)”，2007年獲評(píng)“全國(guó)綠化模范城市”，2013年獲評(píng)“國(guó)家森林城市”。(福建日?qǐng)?bào) 記者 陳挺)
