在普通人看來(lái)，上市公司高管待遇好、薪酬高，令人羨慕。真實(shí)情況又是如何呢？
臺(tái)海網(wǎng)5月2日訊（海峽導(dǎo)報(bào)記者 鐘榕華）截至4月30日，隨著最后一批上市公司發(fā)布年報(bào)，42家廈門(mén)A股上市公司的2016年年報(bào)全部亮相。廈門(mén)上市公司高管的薪酬也隨之揭開(kāi)了神秘的面紗。
上市廈企董監(jiān)高管團(tuán)隊(duì)中，合計(jì)報(bào)酬最高的達(dá)到了1641萬(wàn)元，最少的僅124萬(wàn)元；而作為“一把手”的董事長(zhǎng)，最高的薪酬有260萬(wàn)元，最低的為11.33萬(wàn)元。不過(guò)，有些高管貌似薪酬不高，但要是算上持股的分紅，則是不小的數(shù)目。
廈門(mén)年薪超百萬(wàn)高管真不少
導(dǎo)報(bào)記者通過(guò)42個(gè)上市廈企的年報(bào)資料發(fā)現(xiàn)，高管團(tuán)隊(duì)總薪酬最高的為1641.6萬(wàn)元。此外，廈門(mén)鎢業(yè)、鷺燕醫(yī)藥的高管團(tuán)隊(duì)總薪酬也超過(guò)了900萬(wàn)元，分別為987.2萬(wàn)元、948.14萬(wàn)元。
因有在公司關(guān)聯(lián)方領(lǐng)取報(bào)酬等原因，部分董監(jiān)高管人員未在上市公司領(lǐng)薪，剔除這部分人員，所有董事長(zhǎng)中，薪酬最高的達(dá)260.3萬(wàn)元。薪酬超過(guò)百萬(wàn)元的董事長(zhǎng)，還有安井食品劉鳴鳴（167.4萬(wàn)元）、鷺燕醫(yī)藥吳金祥（150.37萬(wàn)元）、華懋科技賴方靜靜（120.04萬(wàn)元）、閩燦坤B潘志榮（119.87萬(wàn)元）、廈門(mén)鎢業(yè)黃長(zhǎng)庚（114.75萬(wàn)元）。
不過(guò)，董事長(zhǎng)的薪酬未必就是本公司最高的。比如華懋科技，董事、總經(jīng)理張初全的薪酬127.61萬(wàn)元，比華懋科技董事長(zhǎng)賴方靜靜還高，這種現(xiàn)象在多家上市公司都存在。
“最窮”董事長(zhǎng)只有11.33萬(wàn)
與高薪團(tuán)隊(duì)比起來(lái)，低薪高管團(tuán)隊(duì)的總薪酬就相形見(jiàn)絀了。最少的是吉宏股份，124.13萬(wàn)元，好利來(lái)則為198.01萬(wàn)元。
雖然這與公司規(guī)模、高管團(tuán)隊(duì)人數(shù)等因素有關(guān)，但是從吉宏股份、好利來(lái)的董事長(zhǎng)薪酬來(lái)看，也是不高。吉宏股份董事長(zhǎng)莊浩18萬(wàn)元，好利來(lái)的黃舒婷是所有董事長(zhǎng)中最低的，僅11.33萬(wàn)元。
還有乾照光電董事長(zhǎng)金張育，薪酬只有14.64萬(wàn)元，但是該公司的副董事長(zhǎng)王維勇卻達(dá)到了95.16萬(wàn)元，總經(jīng)理蔡海防75.97萬(wàn)元。而在2015年度，時(shí)任乾照光電的董事長(zhǎng)王維勇年薪僅有3.53萬(wàn)元。去年，“和君系”入主乾照光電，王維勇改任副董事長(zhǎng)，今年4月24日，該公司公告稱，王維勇辭去副董事長(zhǎng)、董事職務(wù)，仍持股11.58%。
獨(dú)立董事薪酬“冰火兩重天”
上市公司獨(dú)立董事的薪酬，集中在5萬(wàn)至7萬(wàn)元。但也有的公司獨(dú)董薪酬較高，例如閩燦坤B，有一位獨(dú)董薪酬15萬(wàn)元，還有兩位獨(dú)董各12萬(wàn)元；還有建發(fā)股份，戴亦一等三位獨(dú)董的報(bào)酬分別有10萬(wàn)元。
相比之下，領(lǐng)薪少的獨(dú)董則差很多，以萬(wàn)里石為例，獨(dú)董廖益新僅1.07萬(wàn)元；建研集團(tuán)的獨(dú)董劉小龍1.67萬(wàn)元。有業(yè)內(nèi)人士估計(jì)，這或與上市公司的薪酬體系、獨(dú)董的在任時(shí)長(zhǎng)等因素有關(guān)。
有的“低薪”其實(shí)只是表面現(xiàn)象
僅從年報(bào)披露的數(shù)字來(lái)看，不少?gòu)B門(mén)上市公司高管的年薪并不特別高，其實(shí)，有的“低薪”只是表面現(xiàn)象。
例如，身為合興包裝董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理的許曉光，去年拿到的薪酬只有29.92萬(wàn)元，副總經(jīng)理湯義勝為48.6萬(wàn)元，其他高管的薪酬均不超過(guò)許曉光。不過(guò)，該公司的年報(bào)稱，董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員薪酬按核定的標(biāo)準(zhǔn)按月發(fā)放基薪，高管人員績(jī)效年薪根據(jù)考核情況另行發(fā)放。
還有，給人感覺(jué)財(cái)大氣粗、目前股價(jià)高居A股第三的吉比特，董事長(zhǎng)盧竑巖薪酬61.74萬(wàn)元。但是，盧竑巖2016年年末持股1629475股，若按該公司利潤(rùn)分配方案每股分紅 4.1元算，將分紅88680847.5元，分紅是薪酬的14倍多。
