記者 高偉 北京報道

　　12月12日，中國上市公司協(xié)會（簡稱“中上協(xié)”）發(fā)布2022上市公司董事會秘書履職評價結果。工商銀行、中國神華、建設銀行、中國聯(lián)通、中國建筑、科大訊飛、寶鋼股份、廣汽集團、伊利股份、萬科A等150家上市公司董事會秘書獲5A評級，福耀玻璃、南山鋁業(yè)、長春高新等320家上市公司董事會秘書獲4A評級，另有400家上市公司董事會秘書獲3A評級。

　　據(jù)介紹，上市公司董事會秘書履職評價是中上協(xié)首次對上市公司董監(jiān)高關鍵少數(shù)履職情況進行評價，旨在加強上市公司董事會秘書隊伍建設，表彰激勵先進，提升董事會秘書群體專業(yè)能力和執(zhí)業(yè)操守，促進規(guī)范履職，助力提升公司治理水平，發(fā)揮其在規(guī)范運作、信息披露、內(nèi)部控制和投資者關系管理等方面的積極作用。

　　今年9月15日，2022年上市公司董事會秘書履職評價申報工作正式啟動，中國境內(nèi)A股、B股公司符合申報條件的現(xiàn)任董事會秘書均可申報。上市公司董事會秘書履職評價體系依據(jù)現(xiàn)有法律法規(guī)要求，運用全面、客觀、公正的指標對董事秘書履職能力進行評價。

　　據(jù)中上協(xié)方面介紹，上市公司董事會秘書履職評價指標涵蓋了董秘履職所涉及的上市公司規(guī)范運作、信息披露、內(nèi)部控制、投資者關系管理等10大標準、55項指標。評價活動得到各上市公司董事會秘書的積極響應和社會各界的廣泛關注。經(jīng)過初選，共有來自31個轄區(qū)926家上市公司的董秘入圍，占同期在任上市公司董秘總數(shù)的18%。其中，來自滬深主板上市公司713人，創(chuàng)業(yè)板上市公司167人，科創(chuàng)板43人，北交所上市公司3人。許多上市公司董秘表示，2022上市公司董事會秘書履職評價指標體系設定科學、客觀、完備，對于上市公司董事會秘書履職工作具有較強的借鑒作用和參考價值。

　　近年來，中上協(xié)緊密圍繞提高上市公司質(zhì)量和促進資本市場完善的宗旨理念，有效對接監(jiān)管部門、上市公司、投資者、媒體等市場參與主體，建立溝通機制，構建交流平臺，傳遞上市公司聲音；組織上市公司董監(jiān)高培訓，宣講法律法規(guī)和監(jiān)管政策，分享公司治理優(yōu)秀案例，引導上市公司提升治理能力；積極開展證券法、“雙碳”目標等重大法律法規(guī)和政策推進情況調(diào)研，向有關部門反映上市公司實踐和困難，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。特別是注重發(fā)揮董秘委的作用，為廣大董秘學習政策規(guī)定，交流經(jīng)驗和探討思考問題提供了好的平臺和機會。

　　中上協(xié)表示，未來將不斷完善相關評價體系，擴展評價對象范圍，通過表彰鼓勵先進，提煉宣傳優(yōu)秀經(jīng)驗，促進上市公司董監(jiān)高履職能力不斷提升，推動上市公司高質(zhì)量發(fā)展。