解決雙擁工作熱點難點問題

　　臺海網(wǎng)8月31日訊 據(jù)人民網(wǎng)福建頻道報道 近日，泉州市制定下發(fā)《關(guān)于切實做好服務駐泉部隊深化國防和軍隊改革有關(guān)工作的通知》，要求全面貫徹落實中央軍委軍隊規(guī)模結(jié)構(gòu)和力量編成改革工作會議精神，發(fā)揮雙擁工作優(yōu)勢，按照“特事特辦、馬上就辦、辦就辦好”的原則，全力服從服務于深化國防和軍隊改革工作需要。

　　《通知》強調(diào)，要想方設法解決好雙擁工作的熱點難點問題。一要加大軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作力度。按照中央“四個放寬”的規(guī)定做好軍轉(zhuǎn)干部安置工作，對任職滿最低年限的正團級領(lǐng)導職務軍轉(zhuǎn)干部，按不低于當年同類軍轉(zhuǎn)干部接收總數(shù)的50%比例安排正處級非領(lǐng)導或副處級領(lǐng)導職務，副團職以上軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部盡量安置到市直及縣（市、區(qū)）直機關(guān)單位，在保持營級及營級以下和技術(shù)級軍轉(zhuǎn)干部安置公務員比例不低于65%（含參公比例不低于85%）的基礎上，提高上述軍轉(zhuǎn)干部安置到公務員或“參公”單位的比例，營級及營級以下軍轉(zhuǎn)干部盡量不安置到偏遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。

　　二要拓寬軍人隨軍家屬就業(yè)渠道。隨軍前屬在編在崗公務員的隨軍家屬，按照屬地管理、專業(yè)對口、就地就近的原則，按照公務員調(diào)任、轉(zhuǎn)任有關(guān)規(guī)定接收安置；隨軍前是事業(yè)單位在編人員的隨軍家屬，按屬地管理、專業(yè)對口、就地就近的原則，由駐地人民政府督導各事業(yè)單位在編制內(nèi)拿出一定數(shù)量的崗位進行定向招聘；事業(yè)單位公開招考（聘）工作人員時，符合條件的隨軍家屬，同等條件下優(yōu)先錄（聘）用，事業(yè)單位也可按規(guī)定通過直接考核聘用機關(guān)和事業(yè)單位在編在崗的隨軍家屬；隨軍前屬國有企業(yè)在冊在崗人員的隨軍家屬，符合市屬國有企業(yè)公開招聘條件參加報考的，在同等條件下優(yōu)先錄用；有生產(chǎn)任務的企業(yè)，不得安排隨軍家屬下崗。未就業(yè)的隨軍家屬，通過公益性崗位援助就業(yè)，扶持自主創(chuàng)業(yè)，發(fā)放無工作隨軍家屬基本生活補助金每人每月不低于500元。

　　三要解決軍人子女入學困難。對軍人子女戶籍不在學校招生片區(qū)內(nèi)的，根據(jù)軍人申報意愿，就近就便安排到教育質(zhì)量較好的小學和初級中學就讀。2017年至2020年（軍改期間），因部隊撤銷、合并、降格、改編、移防的，各級教育部門必須做好軍人子女的入學、轉(zhuǎn)學工作。

　　四要解決好駐泉部隊干部住房困難。駐泉部隊官兵有住房保障需求的，直接向轄區(qū)住建部門上報需求，各級住建部門根據(jù)駐軍現(xiàn)役軍人住房保障需求情況，結(jié)合當?shù)乇Ｕ闲宰》康慕ㄔO分配情況進行統(tǒng)籌安排，確保現(xiàn)役軍人優(yōu)先購買駐地保障性住房。

　　五要全面做好烈士遺屬撫慰工作。募集消防官兵慈善救助基金，用于解決消防支隊官兵傷亡、病殘造成家庭生活醫(yī)療等實際困難；每年國慶節(jié)前后，對享受定期撫恤的烈士遺屬全員走訪慰問。

　　《通知》還要求，各級黨委、政府要全力支持駐泉部隊深化國防和軍隊改革需求，認真做好全面停止有償服務工作；認真協(xié)助駐泉部隊某綜合訓練場建設；督促做好軍地土地置換工作。