新引進(jìn)畢業(yè)生
新引進(jìn)落戶的博士每人補(bǔ)貼5萬(wàn)元、碩士每人補(bǔ)貼3萬(wàn)元、“雙一流”大學(xué)及國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)排名最新排前200名大學(xué)的全日制本科生每人補(bǔ)貼2萬(wàn)元。
教育人才
引進(jìn)名師可享受40-100萬(wàn)元安家補(bǔ)貼；每人每月1500元人才津貼，補(bǔ)貼5年；每年5000-9000元名師考核獎(jiǎng)勵(lì)。新招聘重點(diǎn)高校優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、公開(kāi)招聘教師（碩士研究生及以上學(xué)歷）可享受每人每月1500元住房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼5年。
臺(tái)海網(wǎng)4月2日訊 據(jù)廈門(mén)日?qǐng)?bào)報(bào)道 對(duì)超過(guò)20萬(wàn)人、6萬(wàn)名員工、4500家企業(yè)實(shí)現(xiàn)在線健康管理，青年雙百人才企業(yè)——智業(yè)軟件開(kāi)發(fā)上線的全省首個(gè)健康管理系統(tǒng)“火燒云”，成為思明防疫利器；加快裝配、測(cè)試、感染科室專用的心電圖機(jī)并科學(xué)配置參數(shù)，青年雙百人才企業(yè)納龍科技確保心電圖報(bào)告通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行遠(yuǎn)程傳輸，降低心電圖診斷科室醫(yī)生被感染的風(fēng)險(xiǎn)……面對(duì)疫情大考，思明區(qū)集結(jié)最廣泛力量，激活最強(qiáng)大動(dòng)能，雙線統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。一大批人才和人才企業(yè)沖鋒在前，不僅在疫情防控過(guò)程中為全社會(huì)做出突出貢獻(xiàn)，也強(qiáng)化內(nèi)功，在第一時(shí)間復(fù)工復(fù)產(chǎn)，為實(shí)現(xiàn)今年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗。
人才在干事舞臺(tái)上發(fā)光發(fā)熱，人才企業(yè)在時(shí)代浪潮中蓬勃發(fā)展，是思明凝聚全區(qū)合力創(chuàng)新政策、提升服務(wù)、務(wù)實(shí)舉措，真心實(shí)意關(guān)懷幫扶人才企業(yè)結(jié)出的碩果。思明區(qū)點(diǎn)燃高質(zhì)量發(fā)展的人才引擎，把人才工作擺到更加突出的位置來(lái)抓，積極探索新時(shí)代聚才新機(jī)制，精心打造更有溫度的人才高地，奮力增創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新優(yōu)勢(shì)。
【速度快】
第一時(shí)間關(guān)愛(ài)幫扶人才企業(yè)
思明區(qū)委組織部關(guān)心指導(dǎo)人才企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
現(xiàn)代服務(wù)業(yè)是思明區(qū)的支柱產(chǎn)業(yè)，其年度生產(chǎn)總值占到全區(qū)的八成以上，而匯聚了諸多人才企業(yè)的軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)又是現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重點(diǎn)核心行業(yè)。面對(duì)服務(wù)業(yè)受疫情沖擊嚴(yán)重的實(shí)際，思明區(qū)第一時(shí)間向眾多人才企業(yè)伸出了援手。
春節(jié)過(guò)后，思明區(qū)委常委、組織部部長(zhǎng)張谷就帶頭開(kāi)始了密集的人才企業(yè)走訪。這輪走訪并不是簡(jiǎn)單的碰一次面、問(wèn)一次好。組織部門(mén)的意圖是，通過(guò)提前了解企業(yè)面臨的痛點(diǎn)和難點(diǎn)，盡快幫企業(yè)做好全面復(fù)工復(fù)產(chǎn)的準(zhǔn)備。
在美柚、北京外企、吉比特、奧佳華、智業(yè)軟件、易名科技等重點(diǎn)人才企業(yè)，企業(yè)人才、人力資源和行政負(fù)責(zé)人成為主角，他們坦誠(chéng)地向政府部門(mén)說(shuō)明企業(yè)面臨的困難。而思明區(qū)各部門(mén)、各街道人才聯(lián)絡(luò)員則見(jiàn)招拆招、對(duì)癥下藥，一方面把省市區(qū)各級(jí)人才政策仔細(xì)攤開(kāi)來(lái)說(shuō)，指導(dǎo)幫助企業(yè)用好、用實(shí)、用足人才政策，為人才引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展指明方向。另一方面，針對(duì)企業(yè)員工住宿用餐、隔離區(qū)設(shè)置等眼前問(wèn)題，有關(guān)部門(mén)第一時(shí)間為企業(yè)牽線搭橋，利用轄區(qū)其他企業(yè)資源協(xié)助人才企業(yè)搭建員工送餐平臺(tái)、員工臨時(shí)住所、廠區(qū)消毒設(shè)施等，協(xié)調(diào)防疫物資，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)強(qiáng)信心、添動(dòng)力。目前思明區(qū)已為企業(yè)配售口罩336萬(wàn)余個(gè)、額溫槍900余支。為幫助新返廈員工盡快復(fù)工，先后為131家企業(yè)1227人次提供免費(fèi)核酸檢測(cè)。
不遺余力幫助人才企業(yè)恢復(fù)發(fā)展、穩(wěn)產(chǎn)滿產(chǎn)，思明人才政策再加碼，以真金白銀為人才企業(yè)紓危解困，助力人才建功。疫情發(fā)生后，思明區(qū)率先出臺(tái)《關(guān)于激勵(lì)黨員干部人才在疫情防控一線擔(dān)當(dāng)作為的17條措施》，在疫情防控一線中做出貢獻(xiàn)的思明區(qū)企事業(yè)單位各類人才，符合條件的可優(yōu)先推薦參評(píng)市、區(qū)拔尖人才等人才工程。同時(shí)，支持思明企業(yè)集中優(yōu)秀專家人才開(kāi)展聯(lián)合攻關(guān)，主動(dòng)配合思明開(kāi)展疫情聯(lián)防聯(lián)控，做出貢獻(xiàn)的高層次人才企業(yè)可直接納入?yún)^(qū)級(jí)培育庫(kù)，先行撥付50萬(wàn)元配套獎(jiǎng)勵(lì)。
信心比黃金更珍貴，思明與企業(yè)一起想、一起拼。在政策兌現(xiàn)環(huán)節(jié)，思明區(qū)主動(dòng)縮短流程，從快、從簡(jiǎn)啟動(dòng)區(qū)級(jí)入庫(kù)工作，將對(duì)符合條件的已入庫(kù)人才企業(yè)直接撥付配套資金。目前，思明區(qū)已為兩家雙百人才企業(yè)協(xié)調(diào)申請(qǐng)200萬(wàn)元市級(jí)扶持資金快速下?lián)?。同時(shí)已完成11家擬入庫(kù)企業(yè)的走訪核查工作，很快將對(duì)符合條件的入庫(kù)人才企業(yè)直接撥付配套資金。今年以來(lái)，思明區(qū)已累計(jì)兌現(xiàn)各類人才政策支出1122萬(wàn)元。
“縮短人才企業(yè)入庫(kù)流程，提前下?lián)苎a(bǔ)貼，對(duì)企業(yè)而言是真正的雪中送炭。”市雙百人才、思明區(qū)高層次人才企業(yè)培育庫(kù)入庫(kù)企業(yè)廈門(mén)數(shù)圖科技有限公司總經(jīng)理范敬良對(duì)思明區(qū)高效務(wù)實(shí)的政策兌現(xiàn)流程贊不絕口，“市、區(qū)兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)走訪關(guān)愛(ài)企業(yè)，政策精準(zhǔn)扶持企業(yè)，這讓我們企業(yè)在疫情中充分感受到了政府的扶持與關(guān)懷。”
