臺(tái)海網(wǎng)(微博)1月25日訊（海峽導(dǎo)報(bào)記者 游章友）鴻星爾克翔安倉庫保安隊(duì)的保安，臨近春節(jié)前7天，卻突然被公司要求到其他公司上班，雙方在協(xié)商時(shí)，公司不再安排他們上班。保安們懷疑，公司此舉是為了節(jié)省年終獎(jiǎng)。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 
　  昨日下午，小王、老王、小李、老沈4名保安到導(dǎo)報(bào)社投訴稱，1月23日早上，公司人力關(guān)系部負(fù)責(zé)人要求保安隊(duì)13名保安中的12名保安轉(zhuǎn)到寶格麗公司上班。雖然寶格麗公司跟鴻星爾克公司倉庫在一個(gè)園區(qū)里，但跟鴻星爾克不是同一個(gè)公司，而且寶格麗公司的待遇不如鴻星爾克，沒有年終獎(jiǎng)、沒有住房公積金、沒有發(fā)放服裝鞋子，其他待遇也差了些。　　 
　  保安們說，鴻星爾克開出的補(bǔ)償條件，算得不明不白，比他們算的低了很多。對(duì)于公司的做法，他們懷疑，鴻星爾克選擇在春節(jié)前7天讓他們?nèi)毟覃?，大家不同意就辭退大家，這樣的目的一是變相降低待遇；二是24日起就要算雙薪，23日辭退可省了雙薪的錢；三是省掉過節(jié)費(fèi)年終獎(jiǎng)、績效等福利。
　　 昨日下午4點(diǎn)多，導(dǎo)報(bào)記者分別給這三人多次撥打手機(jī)，藍(lán)副總裁和鄭經(jīng)理電話沒接，邵經(jīng)理電話撥不通。期間導(dǎo)報(bào)記者還撥打了人力關(guān)系部的兩部辦公電話，接第一部電話的工作人員一聽說是報(bào)社要采訪辭退保安的，便立刻掛了電話。接第二部電話的工作人員表示鄭經(jīng)理不在座位上，得知是要采訪后，她請(qǐng)導(dǎo)報(bào)記者留下電話讓鄭經(jīng)理回復(fù)，但到昨晚截稿，導(dǎo)報(bào)記者沒有接到任何回復(fù)。
　  導(dǎo)報(bào)記者傍晚下班前撥打藍(lán)副總裁的手機(jī)時(shí)，被摁掉，于是導(dǎo)報(bào)記者向該手機(jī)號(hào)碼發(fā)了一條請(qǐng)求采訪的短信：“藍(lán)總，我是報(bào)社的記者，下午貴公司幾個(gè)保安來報(bào)社投訴被辭退的事情，您方便接個(gè)電話，接受采訪幾個(gè)問題嗎？或者您忙的話，安排個(gè)了解情況的人介紹下情況也可以。”但到昨晚截稿，導(dǎo)報(bào)記者沒有得到任何回復(fù)。導(dǎo)報(bào)記者同樣將此條短信發(fā)給鄭經(jīng)理，也沒有任何回復(fù)。