臺海網5月23日訊 據廈門日報報道 100天能做什么？在廈門，100天能成立105個黨組織，平均一天一家――這是全市互聯網企業(yè)黨建工作“百日攻堅行動”的一項亮眼成績。朝氣蓬勃、創(chuàng)新涌動的互聯網行業(yè)，黨建工作同樣生機勃發(fā)，一個個年輕的黨組織，正聚攏起越來越多的年輕黨員，把黨建如網絡一樣，覆蓋到行業(yè)的各個角落，引領全市互聯網企業(yè)不忘初心跟黨走、凝心聚力謀發(fā)展。

　　整合資源

　　多輪摸查抓實組建

　　“我志愿加入中國共產黨，擁護黨的綱領，遵守黨的章程……”4月1日，32名黨員在美團點評廈門研發(fā)中心重溫入黨誓詞。這天，美團點評廈門黨支部也正式揭牌成立。

　　自今年全市互聯網企業(yè)黨建工作“百日攻堅行動”開展以來，廈門互聯網企業(yè)黨組織紛紛組建。截至目前，廈門已新建黨組織105個、升格黨組織4個，覆蓋互聯網企業(yè)780家，黨組織覆蓋率較去年年底的37.1%整整提升了45個百分點，超過80%，一些重點區(qū)域已基本實現100%全覆蓋。

　　數字的不斷更新，離不開摸清底數、抓實組建兩項基礎工作。

　　為了摸清廈門現有互聯網企業(yè)黨建的基本情況，僅梳理臺賬的工作就進行了四輪。攻堅戰(zhàn)伊始，市委組織部、市委非公企業(yè)和社會組織工委以市經信局臺賬為基礎，分別會同市委網信辦、市商務局、市金融辦、市科技局等市直部門相關數據，認真梳理形成第一套臺賬；第二套臺賬則同步由各區(qū)、各園區(qū)進行“地毯式”摸排形成；在此基礎上，兩套數據進行細致交叉比對，剔除重復企業(yè)、“僵尸”企業(yè)，形成第三套臺賬；最后，根據企業(yè)的實際員工數、辦公場所和生產經營情況，確定全市“三有”互聯網企業(yè)基數，形成第四套臺賬。

　　底數實了，工作就有了明晰的方向！在詳實資料的基礎上，全市互聯網企業(yè)黨建工作嚴格落實“應建必建”三項原則，即用工人數100人以上的，屬于“全國互聯網100強企業(yè)”“全省互聯網20強企業(yè)”和“全市重點軟件和信息服務業(yè)企業(yè)”的，或具有3名以上正式黨員的互聯網企業(yè)，均須單獨組建黨組織。湖里區(qū)有效整合職能部門資源，組建互聯網企業(yè)“紅e”幫幫團，通過開展“百日大走訪”活動60余場，開通稅務、人才、建設等12個“紅色通道”，面對面幫助企業(yè)分析政策，解決困難。并立足轄區(qū)互聯網企業(yè)分布集中的實際，在互聯網企業(yè)聚集地――湖里創(chuàng)新園，成立了創(chuàng)新園互聯網行業(yè)聯合黨委，結合互聯網企業(yè)從業(yè)人員年輕化、素質高等特點，由湖里區(qū)高層次人才黨支部書記陳思恩兼任黨委書記。短短1個月內，就在園區(qū)集中組建了19家互聯網企業(yè)黨組織，實現園區(qū)互聯網企業(yè)全覆蓋。

　　有了黨組織，越來越多企業(yè)員工開始向這里靠攏。在Young+創(chuàng)客空間，公司CEO許四猛雖然還不是黨員，卻對黨建工作格外看重。大學時已成為入黨積極分子的許四猛，一度因工作之故與黨組織中斷了聯系，這一直是他最大的遺憾之一。如今，他不但決定再次遞交入黨申請書，更以實際行動積極向黨組織靠攏。他的公司為黨員提供了各項優(yōu)惠政策，他還自掏腰包設立“紅色基金”，為更多人實現創(chuàng)業(yè)夢想。在他的帶動下，今年，公司里9名原組織關系在農村老家的黨員全部把關系轉來了公司黨支部。“黨員員工在工作中表現出的積極性、組織性、紀律性，包括對企業(yè)的忠誠，以及自我規(guī)范和自我約束能力，確實都優(yōu)于普通員工。我們這種創(chuàng)業(yè)型企業(yè)，非常需要這樣的高素質人才。”

　　創(chuàng)新方法

　　聯合黨組織加速黨建覆蓋

　　今年1月10日，廈門首個互聯網青年創(chuàng)客聯合黨支部――廈門創(chuàng)客貓聯合黨支部正式成立。這里的黨員不僅有廈門創(chuàng)客貓網絡科技有限公司的“90后”，還有上下游同區(qū)域的互聯網企業(yè)黨員。把他們聚在一起的，是我市為推進互聯網黨建工作搭建的“雙平臺擴大覆蓋面”機制。

　　雙平臺，一方面依托各類園區(qū)、商圈、樓宇等，建立聯合黨組織，另一方面依托市級以上眾創(chuàng)空間，成立聯合黨組織。聯合黨組織的出現，解決了互聯網企業(yè)數量多、體量小、黨員人數不均、流動性大等現實問題，以強帶弱，以有帶無，促進黨組織的組建。

　　這種從實際出發(fā)的方式，讓我市互聯網黨建的覆蓋率駛上了快車道。在軟件園二期，有18家注冊在筼筜街道的互聯網企業(yè)，其中11家的黨員人數不足3人或無黨員。為了更好地開展黨建工作，街道以黨組織工作成效較好的廈門斯坦道科學儀器股份有限公司黨支部為中心，集合8家人數較少、規(guī)模較小的互聯網企業(yè)成立黨總支。斯坦道公司CEO湯新華說:“這種方式能夠拉近我們和兄弟互聯網企業(yè)的距離，讓我們取長補短，共同成長。”而黨建工作也在這種創(chuàng)新互聯的方式下，不斷向深入推進。

　　為現有黨員建設家園的同時，廈門的互聯網企業(yè)還在不斷地吸收更多黨員加入。今年3月，市人才市場、軟件園二期先后舉辦了兩場互聯網企業(yè)黨員人才專場招聘會，這是市委組織部、市委非公企業(yè)和社會組織工委聯合市人才服務中心黨委、廈門信息集團黨委共同主辦的，目的就是尋求優(yōu)秀黨員。招聘共收到黨員人才求職簡歷400多份，其中75人簽訂了勞動合同，壯大了黨員隊伍。越來越龐大的黨員群體，必將成為全市互聯網行業(yè)中越來越重要的“紅色力量”。

　　創(chuàng)新是互聯網企業(yè)的生命線，在黨建工作中，他們同樣新意迭出。明天的報道，我們將為您介紹我市互聯網企業(yè)如何通過線上線下有機結合的各類活動，激發(fā)黨員活力，增強黨組織凝聚力，提升黨建實效。

原文標題：多輪摸查抓實組建 我市將黨建工作覆蓋到互聯網行業(yè)的各個角落

原文鏈接：http://news.xmnn.cn/xmnn/2018/05/23/100366929.shtml