中新社臺(tái)北2月20日電 (記者 陳小愿 孔任遠(yuǎn))臺(tái)灣知名求職網(wǎng)站最新調(diào)查顯示，88.9%的臺(tái)灣上班族稱不滿意目前薪資，該數(shù)據(jù)創(chuàng)近6年來新高。其中，78%稱有離職念頭。
yes123求職網(wǎng)20日公布“勞工薪資滿意度與升遷卡關(guān)調(diào)查”顯示，34.7%上班族稱，月薪增加5000元(新臺(tái)幣，下同)以上才滿意，20.7%期盼加薪3000元，12.3%希望加薪10000元以上?？傮w看，上班族平均期望加薪5104元。
調(diào)查顯示，上班族整體平均已“凍薪”3.1年，1年以上沒調(diào)薪的達(dá)80.4%，10年沒調(diào)薪的有6.2%。
在可復(fù)選情況下，上班族認(rèn)為可增加收入的方法中，56.8%選擇跳槽至薪水更高的公司，38.9%選擇下班后或休假時(shí)兼職，34.6%選擇進(jìn)修考取證照。
yes123求職網(wǎng)發(fā)言人楊宗斌認(rèn)為，評(píng)價(jià)薪資滿意度，不只看薪水高低的絕對(duì)值，還要考慮工時(shí)長短，以及職場壓力大小。如果高薪卻勞心勞力，導(dǎo)致生活與事業(yè)失衡，則薪資報(bào)酬率不算高。
調(diào)查還發(fā)現(xiàn)，22.7%上班族認(rèn)為目前公司的升遷管道順暢，認(rèn)為不順暢的達(dá)77.3%。
本次調(diào)查由yes123求職網(wǎng)于1月24日至2月11日進(jìn)行，以網(wǎng)絡(luò)問卷抽樣，調(diào)查對(duì)象為20歲以上有工作的求職會(huì)員，有效問卷共1064份，信心水平為95%，誤差值為正負(fù)3%。
另據(jù)臺(tái)灣《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》20日?qǐng)?bào)道，臺(tái)行政當(dāng)局“主計(jì)總處”最新統(tǒng)計(jì)顯示，2018年臺(tái)灣經(jīng)常性月均薪資40980元，同比增長2.6%。但如果考量物價(jià)因素，則去年實(shí)質(zhì)經(jīng)常性月均薪資38235元，不及2001年的38398元。(完)
